該藥企擬推230萬股限制性股票激勵計劃，深度綁定核心人才

2023年10月10日 09:41:46來源：制藥網點擊量：42468

下載制藥通APP
隨時訂閱專業資訊

　　【制藥網醫藥股市】為深度綁定核心人才，充分激發員工活力，近日，恩威醫藥披露2023年限制性股票激勵計劃草案。公司擬授予權益總計不超過230.36萬股，約占本激勵計劃草案公告時公司股本總額7013.84萬股的3.28%，授予價21.01元/股，激勵對象不超過113人，約占所有員工的7.2%，包括公司董事、高級管理人員以及公司中層管理人員和核心骨干。

　　恩威醫藥表示，本次激勵計劃采取的激勵工具為第二類限制性股票，股票來源為公司從二級市場回購和/或向激勵對象定向發行公司A股普通股股票。此次授予價格為21.01元，定價原則為：不低于股票票面金額，且不低于本激勵計劃公告前1個交易日公司股票交易均價每股42.01元的50%和公告前120個交易日公司股票交易均價每股41.24元的50%的價格較高者。

　　但有行業人士指出，令人費解的是，不同于多數醫藥上市公司以凈利潤、研發費用增長率、加權平均凈資產收益率等核心指標做考核，恩威醫藥僅設置了營業收入目標，且對比上半年營收增長情況來看，相關營收考核目標不算高。

　　據股權激勵方案，公司此次股權激勵的授予價格為21.01元/股，為前一個交易日收盤價42.01元/股的50%。業績考核目標方面，2023年-2025年相較于2022年的營業收入增長的目標值為10%、21%、33%。換言之，恩威醫藥的業績考核目標為2023年-2025年的營業收入分別同比增長10%、10%、10%。

　　業內表示，這是恩威醫藥2022年9月上市以來推出的頭個股權激勵方案，公司僅以營業收入為業績考核目標，其中2023年營收增長率目標值為10%，對此部分投資者質疑公司考核目標值定得過于寬松，激勵與約束不對等。

　　而對比同行上市公司來看，在千金藥業2021年的業績考核目標中，公司不僅設置了營業收入的業績考核目標，同時還有加權平均凈資產收益率、研發費用增長率等核心指標的考核；在華潤三九的股權激勵方案中，業績考核目標包括歸母扣非凈資產收益率、歸母扣非凈利潤復合增長率、總資產周轉率三大核心指標的考核。

　　公開資料顯示，恩威醫藥主要從事中成藥及化學藥的研發、生產及銷售，專注于婦科產品、兒科用藥、呼吸系統用藥等領域，婦科外用洗液“潔爾陰洗液”是其核心產品。此外，公司還開發了軟膏、栓劑、泡騰片等劑型以及抑菌洗液等消毒產品。

　　根據恩威醫藥財報顯示，恩威醫藥今年上半年實現營業收入3.95億元，同比增長18.06%；歸屬于公司股東的凈利潤為6400萬元，同比大增63.22%。

　　有業內人士表示，回到恩威醫藥本身，對比公司今年上半年業績增勢來看，要實現今年的考核目標其實是比較容易的。

　　對此也有分析人士表示，股權激勵方案要合理，不能成為利益輸送的工具，尤其在劃定股權激勵的行權條件方面，如果定的行權條件很低，很可能會形成利益輸送。

　　免責聲明：在任何情況下，本文中的信息或表述的意見，均不構成對任何人的投資建議。

上一篇：醫藥行業紛紛打開漲停板，涉及奧翔藥業、潤達醫療、百花醫藥、昭衍新藥等

下一篇：超5508萬元！這家藥企昨日發生6筆大宗交易

版權與免責聲明：凡本網注明“來源：制藥網”的所有作品，均為浙江興旺寶明通網絡有限公司-制藥網合法擁有版權或有權使用的作品，未經本網授權不得轉載、摘編或利用其它方式使用上述作品。已經本網授權使用作品的，應在授權范圍內使用，并注明“來源：制藥網http://www.relevent27.com”。違反上述聲明者，本網將追究其相關法律責任。
本網轉載并注明自其它來源（非制藥網）的作品，目的在于傳遞更多信息，并不代表本網贊同其觀點或和對其真實性負責，不承擔此類作品侵權行為的直接責任及連帶責任。其他媒體、網站或個人從本網轉載時，必須保留本網注明的作品第一來源，并自負版權等法律責任。如涉及作品內容、版權等問題，請在作品發表之日起一周內與本網聯系，否則視為放棄相關權利。